9月29日

公司成立家庭经济困难员工认定工作组与督查组，并公示。

9月29日

召开小班认定工作培训会。

9月30日

小班成立家庭经济困难员工班级认定评议组（评议组成员应并通过民主程序产生，单数，7-13人，班主任任组长，班长或团支部书记为副组长，若班长或团支部书记申请认定，则应回避，改为其他不申请认定的班委）

10月8日前

1、将开展小班评议的具体时间通过班长支书群表单报送，学院根据各小班开展时间安排督察员。

2、员工填写申请表（附件2）、手写申请书（500字以上写清困难原因），准备好相关证明材料（如享受城乡最低生活保障家庭、特困供养等）。于小班开展评议前交评议小组。

10月11日下午18：00点前

1、小班评议组严格按照政策开展本班的评议工作，评议结果须在班级范围内公示（确保全班同学知晓评议结果;督察员列席监督，但不能参与评议）。完成认可度测评，并将认可度测评结果（附件3）或者班级认可度测评群投票结果截图（在截图上备注好班级总人数）于10月11日前反馈至7教1005。国家助学金条件评议打分可同家庭经济困难认定评议打分同时进行。

2、督察员将督查情况登记表（附件5，请各小班评议组副组长将督查表帮督察员打印好）在督查结束后交至7教1005。

3、班级公示无异议后，小班将《评议评分表》（附件4）电子版和纸质版，于10月11日下午18：00前，交至7教1005，电子档发送至dkyzongheban@163.com 。

4、员工进入“员工管理系统”进行填报，班主任登录“员工管理系统”填写评议结果，在线向学院上报本班评议结果。

10月12日--14日

公司认定工作组登录“员工管理系统”审核各小班评议组报送的结果，并在学院范围内公示3个工作日。

10月15日

公司向学校上报认定结果。