各班主任及全体同学：

根据学校《关于2021年“五一”放假的通知》安排，现将做好“五一”放假期间员工管理工作的相关要求通知如下：

一、放假安排：

5月1日（星期六）至5月5日（星期三）放假调休，共五天。

二、相关工作要求

（一）做好新冠疫情防控工作

按照新冠肺炎疫情防控常态化要求，统筹好疫情防控工作，始终保持对疫情的高度警惕，做到不放松、不懈怠。

提醒员工在放假期间随身携带口罩，做好自我防护，尽量避免前往聚集性场合，尽量避免参与聚集性活动，禁止前往国（境）外和国内中高风险地区。一旦出现发热、干咳、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等疑似新冠症状，应立即做好防护就医并及时报告。

（二）做好反诈安全教育工作

放假前，各班自行通过主题班会等多种途径切实做好员工防范电信诈骗、安全法纪教育。

1.强化安全意识、自我保护意识，谨防电信诈骗、非法网贷和盗抢等其他意外伤害，掌握遭遇突发事故的应急处理方法。

2.遵守国家法律法规和校纪校规，树立法律意识，不参加可能危及人身安全的活动，不参与非法集会、非法组织、非法宗教活动，不涉足有碍身心健康的场所。

（三）督促“去向登记”以及“健康打卡”

1.假期离校员工须在4月30日前登录“学工系统”→“日常管理”→“请假申请”→“法定节假日登记”→“五一劳动节登记”→“去向登记”报备行程等信息。

2.督促提醒全体员工在“员工疫情防控平台”逢双日健康打卡。（微信公众号“微观川农”→“疫情防控”→“健康打卡”）

（四）做好留校员工管理

各小班加强对假期留校员工的日常管理联系，通过各种方式准确掌握员工在校状态。要申明留校纪律要求，明确告知员工留校期间严禁酗酒、赌博、晚归、夜不归寝、留宿外人、打架斗殴、聚众喧哗，严禁私自包车外出游玩，严禁到江河湖泊或无人管理水域（地域）游泳、漂流、攀岩、野外露营等，严防各种违法、违纪、违规行为的发生。

（五）做好返校信息报送

1．各班主任要落实责任，摸清掌握员工在校情况，对员工动态做到心中有数。

2．小班统计员工在校情况（附件1）并于5月5日晚22:00前发至学院综合办邮箱（邮箱地址：dkyzongheban@163.com）。

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2021年4月28日