为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,提升学院员工骨干综合素质,强化作为团学组织骨干生力军的服务意识和工作能力,促其更好的发挥“先锋”和“模范”作用,特组建学院第六期“青马工程”培养班。
一、培养对象
bat365在线平台网站第十七届党团学组织骨干(部门负责人及以上)
二、培养内容
涵盖理论学习、红色教育、实践锻炼、课题研究、交流研讨、技能提升六个模块。
三、培养模式
采取学分制形式,培养周期原则上为1年,培养期结束,修满规定学分,并考核合格者,给予结业,并颁发结业证书。同时按不超过20%比例评选表彰若干“优秀学员”予以表彰,对培养过程中违反校规校纪和培养班纪律要求的学员进行淘汰。
学员需按要求参加学习活动并修习不少于42个学分方可申请结业。其中必修理论课程学习不低于14学分,选修课程不低于10学分,且各项须严格按照要求修满相应学分,具体执行情况以实际要求为准。综合学员在整期课程中的表现,按照不超过20%的人数评选优秀青马班学员予以表彰。
具体课程安排如下:
课程 类别 |
课程 内容 |
学分 |
要求 |
备注 |
必修 课程 |
理论 课程学习 |
2分/次 |
14分 |
集中学习由学院团委办公室组织安排;自学由学院发布通知,学员按 照通知要求自行安排学习。 |
社会 实践 |
1分/次 |
2分 |
以开班以来的二课记录为准。 |
志愿服务 |
1分/次 |
6分 |
推荐 书目阅读 |
2分/本 |
4分 |
800字读书心得(bat365官网登录入口双线纸,手写纸质档) |
时政、 知识测评 |
2分/次 |
2分 |
由学院统一组织安排 |
沙龙、交流研讨 |
2分/次 |
4分 |
|
选修 课程 |
各类讲座 |
1分/次 |
4分 |
以开班以来的二课记录为准 |
主题电影赏析 |
2分/部 |
2分 |
主题积极向上且具有思想引领作用,并上交500字(手写纸质档)观后感或读书心得。 |
素质 拓展 |
2分/次 |
4分 |
演讲比赛、无领导小组讨论、素质拓展等由学院统筹组织。 |
注:具体课程时间安排以学院团委通知为准,由学院团委办公室负责记录。
四、推荐书目及影视(见附件)
五、制度保障
1.组织工作。学院青马班工作是在公司党委领导下,由学院团委负责总体设计、资源整合、督促落实,努力建设成为宣传党的理论主张,培养优秀员工骨干的重要阵地。
2.硬件保障。学院已在企事业单位、爱国主义教育场所等建立了一批稳定的实践锻炼和参观访问基地,为员工骨干提高能力素质,感知社会责任提供有效载体。
3.考核管理。建立学员档案,对培训和实践的全过程、考核成绩等进行记录,并通过理论考试、实践考核、考勤记录等进行优秀、良好、合格、不合格四个等级的综合评价,对考核合格以上学员颁发bat365在线平台网站青马班结业证书,对考核优秀学员颁发“优秀学员”证书。
4.跟踪培养。在集中培养期的基础上,设置1-3年跟踪期,通过组织交流活动、递交总结材料等形式,建立长效沟通机制,密切关注学员发展动态,为学员健康成长持续提供组织化的支持和帮助。对表现突出的学员,在选拔员工干部、推优入党、评优评奖、就业推荐、省级评优推荐等环节给予适当倾斜,其中“优秀学员”在符合基本条件的基础上,单列指标推荐校级“优秀共青团干部”。
共青团bat365在线平台网站委员会
2023年6月25日