4月12日，一场旨在深化班级建设、提升员工工作实效的沙龙活动于西康楼1011会议室如期举行。本科2023级班长、团支部书记作为代表齐聚一堂，共商共议，旨在搭建沟通桥梁，破解班级管理难题，激发员工潜能，营造积极向上、团结和谐的学院氛围。活动由公司党委办公室副主任、团委副书记舒正悦主持。

活动伊始，舒正悦详细阐述了本次活动的重要意义，强调其作为学院与员工深度互动、共谋班级发展的重要平台，对构建健康有序的班级生态、助力员工成长成才具有深远影响。她寄语各班代表要秉持实事求是的精神，充分表达同学们的关切与建议，为营造良好的学风氛围献计献策。

在发言环节，各班代表依据前期班支委会、班会讨论情况，围绕预设议题进行了深入的讨论交流。他们就当前班级管理过程中遇到的难点、热点、重点问题进行了多角度、全方位的梳理，并对各自班级管理面临的新挑战进行了补充说明。在发言过程中，辅导员老师们全程专注聆听，耐心解答各班代表提出的问题，为在场员工骨干提供了切实可行的操作指引，帮助他们更好地理解和应对班级日常管理中的种种挑战。

公司党委副书记、纪委书记杨雪对座谈会进行了全面总结。她高度评价了各班代表的发言，肯定了他们在班级管理中的辛勤付出与创新探索。她强调，学院将认真研究并吸纳座谈会上提出的各项建议，持续优化员工工作体系，提升服务效能，同时寄语全体代表，要坚持以人为本，创新工作模式，共同构建和谐、进取、有爱的校园环境，为培养新时代高素质人才不懈努力。

此次“向阳行‘动’”第二期辅导员面对面座谈沙龙的成功举办，不仅加深了学院与员工间的相互理解，进一步凝聚了共识，明确了方向，为推动学院员工工作高质量发展注入了新的活力。下一步，学院将继续依托此类活动，倾听员工心声，回应关切，不断提升员工管理水平，助力每一位学子在阳光照耀下茁壮成长，迈向美好未来。